川村 文太

川村 文太 Bunta Kawamura

HITOWAライフパートナー株式会社 加盟店開発部

新しいことに、どんどん挑戦していけるチャンスがあるから、自分のひらめきやアイデアがすぐに実行に移せます

Q.入社の志望理由は?

これから先、伸びていく会社と感じたから。ハウスクリーニングに興味があったというよりも、FCビジネスの本部で活躍したいと思いました。加盟店開拓の営業は、自分の力が試される仕事です。人と接する仕事が好きでしたから、自分に合っているみたいです。新人の頃よりは話す内容も濃くなったと思いますが、先輩に比べると、まだまだ。対応出来る人数や契約数という結果がどうしても違います。加盟店の増加は成長のバロメーターですので、開発部の活躍が会社の成長に直接結びついていると実感しています。それに伴って、自分自身も成長していけるといいと思っています。

Q.現在の仕事内容を教えてください。

『おそうじ本舗』などのフランチャイズ(FC)に加盟を考えている方への説明会の実施が主な仕事です。週に2〜3回、各地で開催する説明会に出かけます。説明会は約2時間、準備を入れると約3時間はかかります。関東地域本部は北海道から関東までをカバーしていて、山形県以北は宿泊しながら、各都市を回るときも多いです。説明会の予約受付から契約、研修に入るまでが私の役割。HITOWAライフパートナーの『おそうじ本舗』というFCビジネスの魅力をしっかり説明して、理解頂くことに全力を注いでいます。

Q.これまでの仕事で、達成したこと、苦労したエピソードについて教えてください。

説明会のスケジュールによっては、移動距離が長い時もあります。パネルなどのツール一式を持っての移動は、海外旅行さながらです。移動で疲れを感じることもすくなくありませんが、説明会の時にはスイッチを入れ替えます。弊社のビジネスの将来性・成長性、他社との差別化、詳しい仕事内容などを1回の説明会でお伝えしないといけません。私たちの営業は、モノを売る仕事ではなく、目に見えない「おそうじ本舗」というビジネスモデルをご理解頂く事ですから、そこにすべてを集中させます。

Q.今の仕事をして良かったことは?

やはり、FCビジネスとしての魅力がキチンと伝わった時でしょうか。身を乗り出すよう真剣に話を聞いて頂いて、将来に希望をもって説明会からお帰り頂けたときなどは一番の手ごたえを実感します。加盟するかどうかは、あくまでもご自身が決断されること。ぜひ、やってみたい、そういうやる気が湧いてくるかどうかは、私たちの説明次第で変わってきます。そのため、明るく、元気よく、誠実に話すことを常に考えています。世間一般の常識的な情報やタイムリーな話題を例え話として盛り込みながら、わかりやすくごりかいいただけるように、日ごろからアンテナを張っています。

Q.仕事後やオフの過ごし方は?

仕事がオフの時は、積極的に外に出るようにしています。休みだからと言って、ダラダラと過ごすことは少なくなりました。職業柄、多くの方とお話をする機会が多いため、時間は有限だと痛感することが多々あります。今出来る事は今やる。この精神が養われたのもHITOWAライフパートナーに入社してからです。たまに仕事が早く終わった時は、先輩や部署を越えて集まり、BBQやフットサルをして楽しんでいます。

Q.今後の目標について教えてください。

現在は2000店舗の出店を目指し、開発スピードを上げることが最大の目標です。HITOWAライフパートナーは今、急成長期の真っただ中です。「守り」ではなく、「攻め」の経営で、会社にはパワーとスピード感があふれています。新しいことに、どんどん挑戦していけるチャンスがありますから、自分のひらめきやアイデアがすぐに実行に移せます。活気ある職場では、まだまだ成長し続ける底力が充満していることを実感できます。そんな環境の中で、人間力も磨いていきたいと思っています。

Q.これから入社を希望される方へメッセージお願いします。

私たちの職場はとにかく明るいです。仕事に集中している時の緊張感と、そうでない時の和気あいあいとした雰囲気は、メリハリがあって、とても働きやすい環境にあると思います。人間関係に関しても良き上司や良き仲間に囲まれ、打ちとけやすく、とてもオープン。会社の成長の勢いに乗って、これからもますます元気になりそうです。モチベーションを持続して、明確な目的に向かって仕事に取り組めば、必ず成長できます。達成感を共有できる仲間もいます。上昇志向をお持ちの方はぜひ、HITOWAライフパートナーへ。待っています。